Produtividade

A importância do Team Coaching

A importância do Team Coaching

Saber trabalhar em equipa é imprescindível em qualquer momento da nossa vida principalmente no âmbito profissional! É aqui que entra em ação o team coaching. É um processo baseado numa relação que é construída em cada equipa e por isso cada processo de team coaching é diferente tendo em conta os participantes as suas características e necessidades. O team coaching…

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Inteligência Emocional e o Coaching: fortes aliados no desenvolvimento pessoal

Inteligência Emocional e o Coaching: fortes aliados no desenvolvimento pessoal

Sabia que o coaching pode ajudar a aumentar a sua inteligência emocional? Este processo poderá tornar-se um forte aliado no seu desenvolvimento pessoal e irá ajudá-l@ a superar desafios, a conquistar as suas metas e objetivos e além disso a aumentar a capacidade de lidar com as suas próprias emoções. Ficou curioso? Continue a ler e descubra como a inteligência…

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Diferenças entre coaching, mentoria e a consultoria

Diferenças entre coaching, mentoria e a consultoria

Qualquer pessoa num momento da sua vida, acaba por sentir-se sozinha, perdida, com falta de energia, com pouca vontade e foco e poderá sentir que tudo está a estagnar ou mesmo a fugir por entre os seus dedos. Para estes momentos existem métodos e ferramentas que podem ajudar as pessoas a alcançar as suas metas e objetivos, como o coaching,…

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Está preparad@ para um programa de coaching?

Está preparad@ para um programa de coaching?

Nos dias de hoje, muito se fala em coaching. Este processo tem sido cada vez mais utilizado e muitas empresas têm investido em programas de coaching para gestores e executivos com excelentes exemplos bem conhecidos. No entanto, verifica-se que apesar desta ferramenta melhorar muito o desempenho não existe uma fórmula secreta para garantir o sucesso. Será que as pessoas estarão…

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Coaching de Carreira ou Career Coaching: para que serve?

Coaching de Carreira ou Career Coaching: para que serve?

Nos dias de hoje vivemos num mundo cada vez mais frenético, competitivo, com alterações constantes, novas realidades no contexto das organizações que colocam desafios a quem nelas trabalha. Surgem também, todos os dias no mundo de trabalho, requisitos para fazer coisas diferentes, novas responsabilidades, funções e atividades mais exigentes e complexas, a necessidade de incluir e se adaptar à tecnologia,…

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